développer l'autonomie de son equipe

Formation travailler en autonomie -
Développer l'autonomie de son équipe

Les objectifs de la formation

Dirigeante, formatrice, facilitatrice et coach

Qualifications

Contenu de la formation

Placer l'humain au coeur de son management

  • Adapter son management
  • Adapter sa communication

  • Instaurer un climat de confiance

  • Questionner et écouter
  • Poser le cadre de l'autonomie
  • Comment faire et être ?
  • Donner de la reconnaissance

  • Responsabiliser

  • Déléguer : Why ? What ? How ?
  • Cultiver le droit à l'erreur

  • Développer une culture collaborative et de coopération

  • Les différents types de question
  • Les 5 niveaux d'écoute

  • Développer une culture de collaboration et de coopération

  • Qu'est-ce que la coopération ?
  • Favoriser le travail d'équipe

  • Cultiver l'amélioration continue

  • Permettre la montée en compétences
  • Donner et demander des feedbacks

  • Évaluation de la formation

    • Exercices, quiz, jeux intéractifs
    • Questionnaire de satisfaction
    • Remise de résultats, corrigés des jeux, exercices

    La formation

    Public et prérequis

    Managers.

    Pas de prérequis nécessaire.

    Durée et lieu

    2 jours (soit 14 heures)
    Lieu à déterminer

    Tarifs

    Contactez-nous

    Accompagnement

    • Chaque personne est accompagnée tout au long des journées de formation.
    • En situation de handicap, merci de nous contacter afin de mettre tout en oeuvre pour que nos formations se passent au mieux.

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