Pourquoi suivre cet atelier communication en entreprise ?
Dans un contexte de transformation, de croissance ou de tensions, il est essentiel de (re)poser les bases d’une communication efficace et respectueuse. Les Accords Toltèques offrent un cadre puissant pour fluidifier les relations professionnelles.
Objectifs de l’atelier sur les accords Toltèques
Comprendre les automatismes relationnels qui gênent la collaboration
Identifier les croyances et biais qui freinent la communication d’équipe
Appliquer les Accords Toltèques à des situations concrètes
Installer une posture de responsabilité et d’écoute constructive
Vous repartiez avec...
Des outils simples pour gagner en efficacité relationnelle et/ou apaiser les tensions dans l’équipe
Une meilleure compréhension des dynamiques relationnelles
Une posture managériale plus claire, alignée et efficace
Communication positive : atelier idéal pour :
Managers en prise de poste ou en repositionnement
RH souhaitant accompagner des équipes en tension ou en transformation
Dirigeant·e·s souhaitant renforcer la communication transversale
Equipe pour prendre conscience et gagner en efficacité relationnelle
Intervenante
Mylène RIDEL
Accompagne depuis 2009 dirigeants et managers avec une approche humaine alliant performance et bien-être.